ピアズは、「いつかの未来を、いつもの日々に～New Normal Acceleration」を掲げ、先端技術を活用したコンサルティングサービスを提供しています。特に、販売現場の生産性向上を目指し、柔軟なサービス展開を行っています。社会の豊かさを実現するため、革新的な取り組みを模索し、積極的に提案を行っています。

同社は、少子高齢化や技術進歩が進む中で、デジタルトランスフォーメーション（DX）を推進しています。新型コロナウイルスの影響で生まれた新しいニーズにも対応し、革新的なサービスを提案し続けることを目指しています。これにより、競争上の優位性を確立しようとしています。

ピアズは、持続的な成長と企業価値向上を目指し、収益力の強化と経営効率化を図っています。売上高とEBITDAを重要な経営指標とし、積極的な投資体制の強化に取り組んでいます。これにより、戦略的な成長を実現しようとしています。

同社は、収益力強化と事業投資を通じて持続的な成長を目指しています。新規事業の開拓により収益源を多様化し、M&Aや資本・業務提携を活用して新たな価値を提供することを計画しています。これにより、競争力を高める基盤を強化しています。

組織体制の強化も重要な課題です。事業環境の変化に対応するため、組織体制の見直しと人材育成を進めています。M&Aや資本・業務提携を視野に入れ、グループ全体の競争力向上を目指しています。これにより、経営基盤の安定化を図っています。

	2015/09	2016/09	2017/09	2018/09	2019/09	2020/09	2021/09	2022/09	2023/09	2024/09	2025/09
Return on Assets	-	-	-	-	4.7	1.3	-1.7	-2.7	-0.4	6.1	2.5
Employees	44	53	69	76	83	86	89	476	445	537	-

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