ジーテクトは、グローバルな競争力を高めるために、いくつかの成長戦略を掲げています。まず、車体部品とトランスミッション部品の専門メーカーとして、世界トップを目指すことを目標にしています。これを実現するために、安全性と環境に配慮した先進技術の追求を重視し、企業価値と株主価値の向上に努めています。

ジーテクトは、2030年度までに売上高4,000億円、営業利益280億円、営業利益率7.0％を目指しています。これを達成するために、売上高成長率と売上高営業利益率の向上を図り、設備投資と資産の効率性を重視しています。また、株主還元を重視し、2025年から配当性向を30％以上とする方針を掲げています。

自動車業界の変革期において、ジーテクトは「Tier 0.5」サプライヤーへの進化を目指しています。これにより、開発から量産までを一括受注する体制を構築し、外部アライアンスを活用して技術力を強化しています。特に、EV関連技術の実証や大型一体化製品の開発効率向上に注力しています。

スマートファクトリーの具現化も重要な戦略の一つです。ジーテクトは、生産ラインの自動化や自動検査システムの導入を進め、工場の無人化を図っています。新工場では、DXを前提とした最先端技術を導入し、構内物流の無人化を実現しています。これにより、生産性と品質の向上を目指しています。

人的資本への投資も重視しています。ジーテクトは、「人間性尊重」の理念のもと、社員の成長を支援し、多様な人材の育成に努めています。管理職育成プログラムや業務遂行スキル向上のための教育研修を提供し、次世代経営陣の育成にも力を入れています。これにより、企業全体の成長を促進しています。

G-TEKT CORPORATIONJP:5970

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経営方針