三菱UFJ証券ホールディングスは、2024年度から新しい中期経営計画をスタートし、「クオリティNo.1・お客さま満足度No.1」を目指す会社像として掲げています。同社は「Challenge For Better Tomorrow」をスローガンに、社員一人ひとりの日々の研鑽を通じて、お客さまや社会により良い価値を提供することでビジネスのスケールアップを図る戦略を採用しています。また、政府が推進する資産運用立国の実現に向けて、直接金融の担い手としての責任を果たし、金融市場の発展に貢献することを重要な使命としています。

同社の差別化戦略の核心は、MUFGグループの強固な顧客基盤とMorgan Stanleyの高品質な商品・サービスを有機的に結合させることにあります。ウェルス＆ミドルマーケット領域では、モルガン・スタンレーに匹敵する最先端のウェルスマネジメントサービスの実装を進めており、マルチアカウントや残高連動・投資一任サービスなどのストック型ソリューションを拡充しています。市場商品領域においては、日本国債を中心としたフィクストインカム領域での強みを維持しながら、デリバティブや円・外クレジット、ファイナンシング等への収益源多様化を推進しています。

海外事業においては、大規模な組織再編を計画しています。同社は海外ホールセール事業における顧客の多様なニーズに応えるため、銀行・証券の業態の枠組みを超えたグループ一体的な運営を強化する方針です。具体的には、海外証券現地法人を三菱UFJ銀行の子会社とし、海外証券事業の経営管理を銀行へ統合するグループ内再編を実施することで、よりスピーディーな意思決定と機動的なリソース配分を実現しようとしています。

技術面では、システム投資案件に関するITガバナンス強化を重要課題として認識しています。開発フェーズに応じた全社ベースの牽制枠組みの構築や、大規模案件に対する内部監査・外部監査の実施を通じて、適切な投資案件管理に取り組んでいます。また、三菱UFJ eスマート証券との連携深化により、オンライン証券・リモートサービスの充実を図り、幅広い顧客層に質の高いデジタルサービスを提供することを目指しています。

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Employees	6,750	125	113	140	149	177	193	193	194	198	175	173	164	120

Mitsubishi UFJ Securities Holdings Co.,Ltd.【JP:E03771】Other