MS-Japanは、主に人材紹介事業を中心に展開している企業です。同社は、管理部門職種や士業に特化した人材紹介サービス「MS Agent」を提供しています。このサービスでは、求職者と企業のニーズをマッチングし、転職や採用をサポートします。特に、経理・財務・人事・法務などの管理部門職種や、弁護士・公認会計士・税理士といった士業に強みを持っています。

また、MS-Japanはダイレクトリクルーティングサービス「MS Jobs」も展開しています。このサービスでは、求職者が直接企業の求人に応募でき、企業も求職者データベースを利用してスカウトが可能です。2022年には「MS Agent」との連携を強化し、「MS Career」として総合転職サービスを提供しています。

さらに、MS-Japanはメディア事業も手がけています。2017年に開始した「Manegy（マネジー）」は、士業や管理部門の業務に役立つ情報を提供するプラットフォームです。このメディアを通じて、広告収益やリード提供を行い、ビジネスを拡大しています。また、IPO関連情報を提供する「IPOPRO」や、会計・法務関連の情報ポータルサイトも運営しています。

海外人材事業としては、オーストラリアのFourQuarters Recruitment Pty.Ltd.を通じて、財務・会計、銀行・金融サービス、テクノロジー、人事・ビジネスサポートに特化した人材紹介・派遣事業を展開しています。メルボルン、シドニー、パースの拠点で、幅広い顧客にサービスを提供しています。

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経営方針